CAREER DEVELOPMENT
キャリアアップ
新卒・中途採用向け
独自カリキュラム
新卒の方は、採用内定後に面接を行い配属先を決定します。サロンでの美容師としての人生のスタートです。
当社では、新卒・中途採用の方向けに、アシスタントからスタイリストになるために必要なスキルを凝縮した、
独自のカリキュラムをご用意しています。
※中途採用の方につきましては個人の能力に応じてカリキュラムが組まれます。
- 01シャンプー
- プレーンリンス・ワンシャン・ツーシャン・カラーシャン
- 02マッサージ
- 頭皮・肩
- 03ヘッドスパ
- スキャルプ15分 → ヘッドスパ30分
- 04パーマ塗布
- ターバン・薬液塗布1液2液・中間水洗
- 05ドライ、ハンドブロー
- ショート・ミディアム・ロング
- 06カラー塗布
- グレイ・ファッション・ブリーチ・メッシュ
- 07矯正アイロン
- 矯正剤塗布1液・矯正アイロン・矯正剤塗布2液
- 08こて巻き
- ストレート7分・巻き（平、スパイラル、ミックス、リバース、フォワード）
- 09デンマン・ロール
- ストレート、ミックス、ショート
- 10ワインディング
- パーパス・パーパス小・スパイラル・ロング円錐・ピン
- 11カット練習
- ベーシック・応用
- 12モデル実践
- カウンセリング・カット・カラー・パーマ
- 13スタイリストデビュー
- 店内チェック・社内チェック後スタイリストデビュー！！！
カット練習風景
先輩スタッフがはじめにお手本を見せ、ワンツーマンでしっかりと指導していきます。
パーマ練習風景
モデル実践（カウンセリング風景）
独自の給与システム
当社の給与制度は、年功序列制ではありません。
給与のベースとなる基本給に加え、個人の裁量や頑張りに応じて給与を定める「成果報酬型」の給与システムを採用しています。
利益をスタッフに還元することで、初級・中級スタイリストに対してキャリア層への育成を目指すとともに、
全スタッフへの平等性を保ちます。
中途採用時の給与の例：
◯スタイリスト 平均37万
◯アシスタント 平均16.8万（業務委託選択可）
